Développement Personnel et Communication

Derniers sujets
» Ateliers d'été à HECO Fés
Lun 10 Juil - 5:19 par HECO

» Cours Intensifs des Cours à Fés
Sam 24 Juin - 5:10 par HECO

» Ateliers de Créativité
Mer 14 Juin - 8:18 par HECO

» Ateliers de Méditation
Mer 14 Juin - 7:12 par HECO

» Ateliers d'été à Fès
Mer 7 Juin - 8:59 par HECO

» Ateliers de Théâtre et de Contes à Fès
Lun 5 Juin - 12:49 par Admin

» Formation pour devenir Hypnothérapeute à Fès
Lun 5 Juin - 11:44 par Admin

» Ateliers de pleine conscience à Fès
Ven 26 Mai - 5:17 par HECO

» Ateliers recherche d'emploi à Fès
Ven 26 Mai - 5:09 par HECO

» Aleliers de développement personnel à Fès
Mer 24 Mai - 12:48 par HECO

Vous êtes actuellement non connecté(e) au forum !

Afin de Visualiser Toutes les Pages du Forum, vous avez besoin de vous Connecter avec Votre Pseudo :

 

Si vous n'arrivez pas à vous connecter ou à vous enregistrer, contactez-moi par:EmailContactez-moi par Email

Connexion

Récupérer mon mot de passe



Connectez-vous !
 
 Connectez-vous pour accéder à toutes les Rubriques
 
E-Books & Diaporamas
Cliquez sur liens, boutons & images :

FORUMS
Rubrique Bien-Être Bien Être
Click ! Développement Personnel Développement Personnel
Rubrique Communication Communication
Rubrique Libre Parole Libre Parole


Rubriques Spéciales
Click ! Vie Professionelle Vie professionnelle
Rubrique Calme Intérieur Calme Intérieur
Rubrique Confiance en Soi Confiance en Soi
Rubrique Parler en Public Parler en Public
Rubrique Mincir Mincir
Click ! Communication Efficace Communication Efficace
Click ! Succès & Abondance Succès & Abondance

R
ubriques Invisibles
Rubrique SILVA Diplômés Silva
Click ! Spiritualité Spiritualité
Silva - Spiritualité - Cartes & Affirmations Positives - E-books - Diaporamas - Vidéos : Retrouvez-les ci-dessous Après Connexion au Forum Accès Spécial Membre



Contactez Admin. du Forum :


© Tous Droits Réservés.
Toute reproduction de mes écrits nécessite la mention de mon nom & d'un lien vers ce forum. Merci.
Rechercher
 
 

Résultats par :
 


Rechercher Recherche avancée

Flux RSS

Yahoo! 
MSN 
AOL 
Netvibes 
Bloglines 


Mots-clés


Vous n'êtes pas connecté. Connectez-vous ou enregistrez-vous

FORUM Club Mieux Être » Vie Professionnelle » Communication Managériale » Pour les Recruteurs et les Managers

Pour les Recruteurs et les Managers

Voir le sujet précédent Voir le sujet suivant Aller en bas  Message [Page 1 sur 1]

1 Pour les Recruteurs et les Managers le Mar 18 Nov - 12:07

Admin

avatar
Admin
Les 5 erreurs stupides à ne pas commettre lors du recrutement


Selon Joseph Weintraub, professeur de management au Babson College, les entreprises commettent régulièrement cinq erreurs quand elles recrutent de nouveaux collaborateurs. Heureusement, il y a moyen d'y remédier.

Erreur n° 1 : ne pas dresser de profil
Trop de managers se focalisent sur les tâches que l'emploi implique au lieu de se concentrer sur les aptitudes nécessaires pour exercer la fonction.
Conseil : Dressez une liste des cinq ou six compétences qui sont essentielles pour l'emploi.

Erreur n° 2 : interviewer le candidat sans se concentrer sur l'essentiel
On consacre trop de temps à des choses qui n'aident pas à déterminer si le candidat est valable pour la fonction.
Conseil : Posez des questions spécifiques et ayant trait au comportement, comme « que faisiez-vous quand dans votre emploi précédent, vous aviez affaire à une client furibond ? »

Erreur n° 3 : céder à l'effet d'affinité
Les gens impliqués dans le processus de sélection recherchent encore trop souvent des candidats qui leur ressemblent.
Conseil : recherchez des gens qui osent penser autrement, de façon 'divergente'.

Erreur n° 4 : chicaner sur le salaire
Les entreprises perdent encore trop souvent un candidat de valeur parce qu'il est un rien plus cher qu'un autre.
Conseil : quand tous les candidats valables demandent trop selon vous, c'est peut-être parce que vous avez un problème interne en matière de rémunérations.

Erreur n° 5 : rechercher le candidat parfait
La volonté absolue de dénicher le candidat parfait amène souvent les entreprises à rechercher plus de qualifications que nécessaires pour l'emploi.
Conseil tout le monde a des défauts. Un individu ne devient vraiment bon dans un emploi qu'en faisant quelque chose fréquemment. Recherchez donc un 7/10 qui finira pas devenir un 9/10.

Source : Harvard Management Update, Vol 10 (2)


_________________
"L'esprit opère à partir de ce qu'on lui donne"..."Ce sont mes pensées qui font que ma vie soit belle"..."Mes pensées créent la beauté à tout instant de ma vie"...
http://mieux-etre.forumactif.org

Voir le sujet précédent Voir le sujet suivant Revenir en haut  Message [Page 1 sur 1]

Permission de ce forum:
Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum